Stay on top of the latest happenings and trends in recruitment
Nykyajan rekrytointi muistuttaa pelottavan paljon deittailukulttuuria. Sokkotreffit, epäonnistuminen, Tinder, tai työpaikkailmoitus.
Vanhemmille saattaa olla iso kynnys jättää lapsi päiväkotiin. Digitalisaation keinoin vanhempia pystytään osallistamaan paremmin. Lue miten.
Opettajan tehtävä nykyään vaatii pedagogisia taitoja enemmän kuin koskaan aiemmin. Kuinka huomioida tämä rekrytoinnissa? Entä sidosryhmien osallistaminen?
Kuinka koululaitokset voisivat hyötyä digitaalisista työkaluista rekrytointiprosesseissaan? Lataa ilmainen e-kirja ja lue itse!
Auttaminen ja nuoren tukeminen on hyvää ja kannustettavaa käytöstä, mutta työnhaussa kannattaa pitää järki mukana.
Osaako yrityksesi hyödyntää kesätyöntekijän potentiaalin? Kun rekrytointiprosessi kesätyöntekijöiden osalta päättyy, on tärkeää huolehtia perehdytyksestä.
Kesätyönhaku on monesti suhteiden ja verkostojen värittämä pudotuspeli. Voiko hyvälläkään CV:llä saada nykypäivänä kesätyöpaikkaa?
Tarjoamme helpon ja vaivattoman tavan rekrytoida kesätyönhakijoita videohaastattelun keinoin. Halutessasi et tarvitse edes kirjoitettuja hakemuksia!
Mitä kaikkea ottaa huomioon kesätyörekrytoinnissa? Kirjoitimme aiheesta e-kirjan.
Suorahaku ja videohaastattelu on todettu toimivaksi yhdistelmäksi Emporella.
LinkedIn-integraation myötä voit tarjota työnhakijoille 100% mobiilin työnhakuprosessin.
Minkälaisissa käytännön tilanteissa videohaastattelun käytöstä on ollut korvaamatonta hyötyä?
